El "descuelgue" y otras vías de inaplicación del convenio colectivo

En él se estudian las causas que habilitan al empresario para instar la inaplicación del convenio colectivo. Aborda el estudio de todas las materias respecto de las que procede el descuelgue. Efectúa un análisis exhaustivo del procedimiento y sus diferentes fases. Contempla la posibilidad de que se dicte un laudo que ponga término al procedimiento, incluso sin que las partes hayan estado de acuerdo en que así suceda. Una obra dirigida tanto al empresario, como a su asesor. En él se estudian las posibles modificaciones en materias tales como: - la jornada; - el horario y la distribución del tiempo de trabajo; - el régimen de trabajo a turnos; - el sistema de remuneración y cuantía salarial; - el sistema de trabajo y rendimiento; - las funciones y las mejoras voluntarias. Al final de cada capítulo de la obra hay un resumen de claves que contiene esquemáticamente los elementos más relevantes incluidos en el mismo.

• ISBN: 978-84-15911-42-5
• Editorial: Francis Lefebvre
• Encuadernacion: Rústica
• Páginas: 234
• Fecha Publicación: 06/02/2014
• Nº Volúmenes: 1
• Idioma: