El libro para conducir reuniones con éxito: ¿cómo cubrir objetivos? : ¿cuándo convocar? : ¿Por qué reunirse? : ¿con quiénes? : Protocolo, seguimiento y dirección : personal y rol

La mayoría de los profesionales de élite se queja del tiempo que pierden en reuniones de su ámbito laboral. Por una parte son necesarias desde una perspectiva ejecutiva, y por otra en muchas ocasiones se desbordan en contenidos y exposiciones y el tiempo se les va de las manos sin cubrir objetivos. Es un libroútil para todos los sectores profesionales. Aborda los mecanismos imprescindibles para el éxito de las reuniones y el aprovechamiento de su tiempo y su convocatoria. Desgrana la metodología imprescindible para las citaciones y distingue claramente entre reunión formal e informal como único sistema de lograr elesclarecimiento de los contenidos y los objetivos. La cultura empresarial y estilo personal son matices ineludibles. INDICE: Tipos de reuniones en función de los objetivos. Metodología o protocolo de una reunión. Metodología informativa. Metodología expresiva. El público objetivo o asistentes a una reunión. La comunicación empresarial interna y externa. Comunicación estructurada. El lenguaje. El mensaje. El receptor. Estrategias de comunicación. El feed-back protagonista. Conducción y desarrollo dela reunión. El arte de moderar.

• ISBN: 978-84-7978-720-2
• Editorial: Díaz de Santos
• Encuadernacion: Rústica
• Páginas: 104
• Fecha Publicación: 01/10/2005
• Nº Volúmenes: 1
• Idioma: Español